رابطه شخصیت پویا و وظیفه‌شناسی با جستجوی بازخورد با میانجی‌گری حمایت ادراک شده سرپرست

نویسندگان

1 کارشناسی ارشد روانشناسی صنعتی سازمانی، دانشگاه شهید چمران اهواز

2 دانشیار گروه روانشناسی صنعتی و سازمانی، دانشگاه شهید چمران اهواز (نویسنده مسئول)


عنوان مقاله [English]

Relationship between Proactive Personality, Conscientiousness and Feedback Seeking Mediated by Supervisor Perceived Support

نویسندگان [English]

  • Behnam Mohammadi 1
  • Kiomarse Beshlideh 2
1 M.A, Industrial and organizational Psychology, Shahid Chamran University
2 Ph.D, Associate Professor, Industrial and organizational Psychology, Shahid Chamran University